Hrvatska se suočava s ozbiljnim problemima nedostatka radne snage, s dugotrajnim posljedicama na različite sektore gospodarstva

Ako već radim, želim i zaraditi

Nedostatak radnika, koji je nekad bio primarno problem ugostiteljskog sektora, proširio se na škole i druge sektore. Sindikati poput Nezavisnog sindikata radnika Hrvatske pozivaju na povećanje plaća kao dugoročno rješenje problema. Stručnjaci ističu da je potrebno osigurati dostojanstvene plaće kako bi se zadržali domaći radnici. Hrvatska narodna banka također ističe problem nedostatka radne snage. Uvođenje radnika iz trećih zemalja može dodatno smanjiti potrebu za povećanjem plaća, ističući važnost ravnoteže između ponude i potražnje na tržištu rada. Rješenje ovog problema zahtijeva složene strategije koje uključuju povećanje plaća, prilagodbu obrazovnog sustava i ravnotežu između domaćih i stranih radnika. (Index)