Davorko Vidović: Produljuljemo dob za umirovljenje na 67. godinu, a nama ljudi ne rade ni nakon 60. - Monitor.hr
25.04.2019. (14:30)

Gradimo novi kat, a temelji klize

Davorko Vidović: Produljuljemo dob za umirovljenje na 67. godinu, a nama ljudi ne rade ni nakon 60.

Bivši ministar sinoć je u Otvorenom naglasio ključnu, a paradoksalnu stvar – dob za odlazak u mirovinu reformom će biti produljena s 65. na 67. godinu života, a ljudi ne rade ni nakon 60. godine. Kaže on da trenutačno u Hrvatskoj u skupini njegovih vršnjaka, dakle od 60 do 65 godine starosti, radi 85.000 ljudi, dok ih je u mirovini 177.000. Treba gledati kako njih zaposliti, kaže on.


Slične vijesti

03.06. (08:30)

Tko pita, puno skita

Kolika će vam biti mirovina u Hrvatskoj ne možete doznati čak ni ako platite 70 kn biljega

Jedan obrtnik požalio se na Facebooku kako je zavodu za mirovinsko poslao upit o tome kolika će mu biti mirovina, platio je 70 kuna biljega i za 3 mjeseca dobio odgovor – ne možete to doznati. Informaciju je na kraju dobio telefonom i to samo zato što je već ranije bio u mirovini i zamrznuo je kako bi otvorio obrt. Inače, navode u HZMO-u, izračun mirovine može dobiti samo osoba s najmanje 60 godina starosti i 35 godina staža. U Njemačkoj pak i osoba u 30-ima može informativno doznati tu informaciju. 24sata…

03.03. (10:00)

Najduže u mirovini žive – Francuskinje, 27 godina

14.01. (23:30)

U kasicu prasicu - da se u penziji ima za kobasicu

Štedjeti za mirovinu – što prije to bolje, od prvog posla, koliko god se može

Mladima savjetujemo da počnu vrlo automatski sustavno odvajati za mirovinu, sa svojim prvim poslom, s prvom plaćom – savjetuje Andrea Lučić, Udruga Mala akademija financija. Poručuje ona mladima da upravo u dvadesetima i ranim tridesetima odlučuju kakvu kvalitetu života će imati u trenutku umirovljenja. Predlaže da se odvaja 10 do 20 posto od plaće, a ako to nije moguće onda “mali iznos koji god to iznos bio, važno je da se krene rano”. HRT…

 

10.10.2019. (17:30)

Dok još stignemo živjet

Vlada Saboru poslala izmjene mirovinskih zakona – u penziju s 65, tko hoće može raditi do 68.

Odustaje se, znači, od produljenja radnog vijeka s 65 na 67 godina, na pritisak inicijative koja je skupila 700 tisuća potpisa, pa se pravo na starosnu mirovinu ostvaruje s navršenih 65 godina života i 15 godina mirovinskog staža, ali se povećava propisana dobna granica za prestanak ugovora o radu sa 65 na 68 godina života. Dakle, nakon 65. će raditi tko bude htio, za što će se dobiti veća penzija, za 0,34 posto po mjesecu. Poslovni…

27.09.2019. (14:30)

Dr. Deda

Mladi znanstvenici teže će napredovati zbog starijih, a i sad već dugo čekaju

Svaki jedanaesti zaposleni u sustavu obrazovanja stariji je od 60, a posebno je velik broj (2.228) starijih od 65 u stručnim i znanstvenim djelatnostima, pa će zbog produljenja radnog staža mladi znanstvenici napredovati još teže nego do sada, piše Večernji. Znanstvenici i sada sporo napreduju u zvanja pa ima fakulteta gdje znanstvenici ni s 50 godina ne uspijevaju doći do statusa docenta jer njihovi profesori ne odlaze u mirovinu.

26.09.2019. (10:00)

E pa, baš lijepo: Šef iz Trogira svom radniku koji odlazi u mirovinu za zahvalu poklonio – auto

25.09.2019. (11:30)

Otpredednina

Radnik kojeg poslodavac pošalje u mirovinu s 65 može dobiti i otpremninu

Najnoviji prijedlog pravila o odlasku u mirovinu je da sa 65 godina u mirovinu ide onaj tko želi. Tko želi nastaviti raditi, a poslodavac ga odbije dobit će otpremninu od istog tog poslodavca. Radnici koji nastave raditi, jer tako žele, imaju pravo raditi do 68 godine. Za svaki mjesec rada iznad 65. godine radnik će dobiti 0,34% višu mirovinu, što za pet godina znači 20,4 posto višu mirovinu.